为什么一声不吭辞职的人都是聪明人,才是职场中的狠角色?

为什么一声不吭辞职的人都是聪明人,才是职场中的狠角色?

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  一声不吭辞职的人都是聪明人,才是职场中的狠角色!

  职场中,我们经常会发现,那些天天叫嚷着要辞职的人一直没有走,而真正要辞职的人,却一声不吭辞职了。一声不吭辞职的人都是聪明人,才是职场中的狠角色!因为这样的人离职往往已经为自己找好了下家,有了退路,在没有找到下家退路的时候,其保密工作做的是非常严实的,

  离职不应广而告之,为人低调才能闷声发大财

  俗话说:木秀于林风必摧之。

  01.有些离职原因容易引起不满情绪。

  离职的原因千奇百怪,每个人都有每个人的不同:薪资低了,与同事合不来,与领导合不来,离家远,交通不方便,食宿不满意等等。很多原因是共性原因,同事们都知道,又何必说多了让同事难受?

  02.有些离职原因见不得光。

  有些人表面上是自己离职,实际上是公司领导已经私下交谈过。或是严重违反公司规章制度,或是工作能力严重不足,这种被动的离职并不光彩,何必到处嚷嚷让同事关注?

  03.有些离职让同事嫉妒。

  当你离职高就的时候,你的同事还在苦苦挣扎,很多时候他们知道后,表面上的恭喜自然不会少,但是针对性的酸言酸语也是少不掉的了。

  04.辞职在于自己的准备是否充分。

  当自己积累了一定的资本和技能,有了属于自己的核心竞争力后,就寻找适合自己的机会,成功跳槽到友商担任中层管理者;当实力积累到一定高度,又选择了跳回原来的公司,达到了所有人难以企及的高度。只有这样的职场狠角色,才能闷声发大财。

  防止下一份工作的意外

  为什么一声不吭辞职的人都是聪明人?才是职场中的狠角色?因为担心下份工作受到影响。有的单位当你提出离职的时候,办理很快,交接工作三五天即可,而有的单位则需要呆满一个月。

  然而这一个月的时间才是最不稳定的时间。一方面原单位已经提出离职,基本是走定了;另一方面,新单位还没有签订入职合同,存在一定的变数。

  年轻人越来越容易跳槽

  财富谁都想拥有,尤其是年轻人把钱看的挺重,视金钱为一切,所以有不少年轻人为高工资多福利而跳槽。世界上所以得一切都是等值交换,你付出多少就可以得到多少财富,财富都是根据自己为单位所创造的价值而获取的收益。所以年轻人要想拥有更多财富,就必须为企业创造出更高更多的利益而获得财富。

  聪明人,懂得审时度势

  在职场,越是厉害的人,越懂得审时度势,让职途走得更顺当。,将自己的工作认真做好,让业绩说话,获得公司乃至友商的认可,得到职业发展的新机会,最终通过跳槽实现利益的最大化,让职场之路走得更远更顺,成为人生的赢家。

  关于辞职,也体现了一个人的情商,本就是自己的私事,何不低调的处理完毕?当然这里说的是低调离职,不是说对于应该争取的福利待遇不争取,这是两回事。


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